기획예산처공고 제2006-5호

기획예산처 계약직공무원 모집 안내

1. 채용직위 및 인원 : 일반계약직공무원(5호) 2명

    * 분야 : 재정정책기획 1명, 민간투자 1명

2. 채용기간 : 2년(근무실적이 우수하거나 계속 근무 필요시 최대 5년까지 연장가능)

3. 주요 담당업무

<재정정책기획분야>

 ○ 조세수입, 세외수입, 국채발행 등 재정수입 관련 정책의 수립

 ○ 국가재정운용계획 등 수립에 필요한 재원대책의 마련

<민간투자분야>

 ○ 프로젝트 파이낸싱, 민자사업 재무모델 분석

 ○ 자산유동화(ABS) 등 금융기법을 활용한 수익모델 개선

4. 채용자격요건

 ○ 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 1에 해당하지 않는 자로서 다음의 채용자격기준 중 하나를 갖춘 자

5. 응시원서 교부 및 접수

 ○ 교부 및 접수기간 : 2006. 2. 23～3. 6(12일간)

   * 접수기간은 평일 09:00~18:00(접수기간 중 토요일, 일요일, 공휴일 제외)

 ○ 접수방법 : 직접제출 또는 우편제출

   - 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출하거나 등기로 우송

   - 우편접수는 마감일까지 도착한 것에 한하여 유효하며, 응시표를 회송하는데 필요한 반신용 소봉투를 동봉

    * 소봉투에는 반드시 우표부착 및 수신인 주소, 성명을 정확히 기재하여야 함

 ○ 접 수 처 : 기획예산처 혁신인사기획관실(서울특별시 서초구 반포동 520-3, 우137-756)

              (☎ 02-3480-7084～6, FAX : 02-3496-5013)

 ○ 제출서류

   가. 응시원서(사진부착 및 10,000원 상당의 정부수입인지 첨부) 1부

   나. 이력서 1부(별도 양식 없음)

    - 이력사항에 학위논문ㆍ연구논문ㆍ저서 목록 등을 반드시 기재함

   다. 자기소개서 1부(A4용지 2매 내외, 별도양식 없음)

    - 채용예정희망 직위와 관련하여 자신의 경력, 전문성, 업적, 장단점 등 기술

   라. 최종 학력증명서 1부

   마. 채용요건관련 경력증명서 각 1부

   바. 관련 자격증 사본 각 1부

   사. 주민등록 초본(남자의 경우 병역사항 포함) 1부

    * 응시원서는 기획예산처 홈페이지(www.mpb.go.kr)와 중앙인사위원회(www.csc.go.kr)에서 다운받아 작성할 수 있습니다.

6. 선발방법

 ○ 제1차 시험 : 서류전형

 ○ 제2차 시험 : 면접시험(서류전형 합격자에 한함)

    * 서류전형 합격자 및 면접일시․장소는 개별통지 예정

7. 보수수준

 ○ 연봉기준 : 상한액 56,361천원～하한액 32,034천원

   * 공무원보수규정 등 보수관련 법령에 의거하여 연봉책정

8. 기    타

○ 제출된 서류에 기재된 사항이 사실과 다름이 발견될 경우 임용을 취소할 수 있습니다.

 ○ 상기 모집 직위에 대하여 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다.

 ○ 정부수입인지는 우체국에서 구입할 수 있으며, 기타 자세한 내용은 기획예산처 혁신인사기획관실 (담당 : 이지형, ☎ 02-3480-7084～5)로 문의하거나 홈페이지를 참조하시기 바랍니다.

2006년 2월 23일

기획예산처장관